为了更深入地了解分院员工关注的热点、焦点、难点问题，老员工对思想政治教育工作的期待和需求，更好地关注老员工中可能存在的思想波动和不稳情绪，yl1111永利集团于4月17日在党员之家开展老员工思政研判会。研判会由团总支书记王璐瑜老师主持，大一大二近30余名员工代表参加了研判会。

研判会上，王璐瑜向大家介绍了此次会议的目的和意义，在接下的一个小时里员工代表们踊跃发言，他们结合学校、分院及自身的实际，就学校和分院院的教育、管理、服务等方面表达了自己的建议和要求。其内容主要涉及到员工干部的个人成长、学校教学资源的配置、对于专业和就业方向的迷茫、公寓的服务和管理问题等。同时也交流了他们目前比较关心的热点和焦点问题，如老员工创业问题、老员工“快餐娱乐”现象。

通过研判会了解到，yl1111永利集团员工总体而言积极进取，明确自己真正的需求，而且有些员工都能主动关注与自己专业和行业相关的一些政策，但对于就业的迷茫和担忧仍是与会员工的共性问题。就少部分员工而言，尽管他们平时也很关注国家的大事、关注国家的形势与政策，但关注度和了解的深度及广度还有待于加强。老员工“快餐娱乐”现象较为普遍，“抖音”、“吃鸡”等充斥生活，缺乏体育锻炼，这些部分都需要教育引导。

思政研判会作为了解员工思想动态的平台之一，与其他渠道和平台一起，更好地了解员工的思想动态，有效地促进了师生之间的交流，增强了思政教育的针对性。