为了更好地了解员工的思想动态，不断提高公司员工的思想政治素质，促进员工全面、健康发展，根据《关于开展公司2020年上半年安全稳定隐患排查化解和意识形态领域动态研判工作的通知》的要求，yl1111永利集团于5月27日晚，在学活215开展了员工思想动态研判座谈会，座谈会由团总支书记王璐瑜主持，30余名员工代表参加。

研判会上，王老师首先向与会同学介绍了召开此次座谈会的目的和意义，希望在场同学踊跃发言。之后，各位员工代表围绕疫情期间的校园、教室、寝室等的安全防控和防护工作、后勤服务管理、班级教学管理情况、就业问题、员工网络行为自我管理等多个较为关注的问题发表了看法，并在王老师的引导下开展了讨论和交流。

通过座谈会了解到，yl1111永利集团员工总体而言思想上积极进取，有明确的生活、学习、工作等目标；他们对于疫情期间的学校防控工作表示满意，也敢于对学校教学管理、后勤管理方面工作积极献言；毕业生中存在部分就业困难及情绪焦虑现象。思想研判会作为了解老员工思想动态的平台之一，有效地促进了师生之间的交流，增强了思政教育的针对性。