为落实以生为本的育人理念，健全员工关怀帮扶体系，精准掌握休学员工近况，筑牢家校协同育人纽带，6月12日，yl1111永利集团由党总支副书记陈超牵头组建三支走访小组，分赴上海、金华、杭州三地，集中开展休学员工实地走访慰问工作。

走访期间，各小组分别深入员工居住地，与休学员工及家长面对面交流。老师们细致询问员工休学期间身心健康、日常起居、思想动态以及复学意愿，耐心解答复学流程、学业补修、心理帮扶等家长和员工关心的问题，细致传达学校相关员工管理政策。针对员工现阶段遇到的心理、学业、生活等困难，走访人员逐一做好记录，并告知后续一对一帮扶对接渠道。

陈超在上海走访时，重点安抚员工脱离校园后的焦虑情绪，叮嘱员工放平心态、循序渐进调整自身状态，同时向家长说明了学院常态化跟踪帮扶机制，希望家校保持密切沟通，共同引导员工平稳过渡。受访员工及家长对学院上门走访表示感谢，真切感受到学校的暖心关怀。

此次跨区域分组走访，补齐了休学员工线下关怀短板，打破了线上沟通的信息壁垒。后续yl1111永利集团将持续落实特殊员工动态跟踪制度，常态化开展线上回访与线下走访，持续跟进休学员工复学进度，做到员工离校不离管、休学不离爱。